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coordonnateur/coordonnatrice en santé et sécurité au travail

Publiée le 26 décembre 2024 par Renseignements sur l’employeur BFP TRANSPORT & DISTRIBUTION

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementSaint-Hubert, QC
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire40,00 à 45,00 de l’heure (À négocier) / 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Matin
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3190953

Différentes régions

  • Saint-Hubert, QC

Aperçu

Langues

Bilingue

Éducation

  • Baccalauréat

Expérience

3 ans à moins de 5 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur

Milieu de travail

  • Bureau
  • Divers lieux de travail
  • Transport, communication et services publics

Responsabilités

Tâches

  • Administrer les procédures liées à la consultation du personnel et au règlement de griefs
  • Diriger et contrôler les opérations quotidiennes
  • Diriger le personnel
  • Évaluer les opérations quotidiennes
  • Fournir des renseignements/formation aux employeurs, aux employés et au grand public
  • Examiner les directives des ressources humaines pour s’assurer de leur conformité avec les réglementations en matière de santé et de sécurité au travail
  • Former le personnel
  • Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures
  • Voir à la classification et à l'évaluation des postes
  • Inspecter les milieux de travail afin de s'assurer que les normes de sécurité et de santé sont respectées
  • Mener des enquêtes sur les accidents et les maladies provenant du milieu de travail
  • Gérer des stratégies de formation et de perfectionnement
  • Voir à ce que les règles de santé et de sécurité soient respectées
  • Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d’éliminer et de prévenir les maladies et les blessures

Fonctions et activités des superviseurs

  • 5 à 10 personnes

Expérience et spécialisation

Genre d'inspection et d'enquêtes

  • Conditions sanitaires
  • Programmes de surveillance de la pollution
  • Milieu de travail
  • Accidents de travail

Domaine de spécialisation

  • Gestion de processus opérationnels

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Souci du détail
  • Assis, debout et marcher

Avantages sociaux

Avantages santé

  • Régime de soins dentaires
  • Régime de soins de santé

Avantages financiers

  • Assurance de groupe
  • Régime enregistré d’épargne-retraite (REER)

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible
  • Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
  • Occasions de développement de l'esprit d'équipe
  • Stationnement disponible
  • Assurance voyage
  • Semaine de travail variable ou comprimée
  • Programme de mieux-être

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Cet employeur accepte les candidatures de la part des :

  • Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
  • Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.

Publiée jusqu’au

2025-01-25

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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BFP TRANSPORT & DISTRIBUTION

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Infos sur le marché du travail

coordonnateur/coordonnatrice en santé et sécurité au travail CNP 22232 Région de la Montérégie
Salaire médian Aide -
39,40 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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