conseiller/conseillère en ressources humaines

Appellation affichée sur Jobillico - Conseiller(ère) ressources humaines - Dotation

Publiée le 21 décembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Valero Energy Inc. - Montreal

Renseignements sur l’emploi

À propos d’Énergie Valero inc. Énergie Valero inc., dont le siège social canadien est situé à Montréal, est une filiale de Valero Energy Corporation qui figure au classement des entreprises Fortune 500. Nous sommes le premier distributeur de produits pétroliers au Québec, dans les provinces de l'Atlantique et en Ontario ainsi que le deuxième producteur mondial de diesel renouvelable et d’éthanol. Nous nous distinguons à titre de deuxième plus important raffineur de l'Est du pays grâce à notre raffinerie Jean-Gaulin située à Lévis. Nous comptons également plusieurs importantes infrastructures logistiques, dont le terminal de Montréal-Est. Notre succès ? Nous le devons à nos 10 000 employés qui prônent nos valeurs clés telles que : la sécurité, le respect de l’environnement, le travail d’équipe, l’implication dans la collectivité et l’excellence opérationnelle. Considérant nos employés comme étant notre plus grand actif, nous offrons des emplois variés et stimulants pour ceux et celles qui souhaitent se développer professionnellement. Nos salaires et avantages sociaux sont hautement compétitifs sans compter notre régime d’épargne, figurant au palmarès des 5 meilleurs au Canada en termes de contribution, ce qui nous distingue comme étant un employeur de choix.   À propos du rôle Le titulaire de ce poste agit à la fois comme conseiller ressources humaines généraliste, et comme spécialiste en dotation, le tout pour le siège social de Montréal et les terminaux canadiens. Soutenu par une équipe multidisciplinaire, il accompagne les employés et gestionnaires dans l’atteinte de leurs objectifs et la gestion des défis RH qu’ils rencontrent.  Le processus de recrutement relève de sa responsabilité; de l’identification des besoins jusqu’à l’accueil des nouveaux employés. Il est appelé à effectuer une veille des meilleures pratiques en matière de dotation. Il met également à profit son expertise afin de développer des stratégies visant à déployer la marque employeur, en cohérence avec la vision de Valero. Enfin, le conseiller en ressources humaines incarne les valeurs de l’organisation dans ses actions. Il veille au respect des politiques et procédures, ainsi que des conventions collectives et lois du travail applicables.   Responsabilités Rôle conseil généraliste <ul> <li>Soutenir les superviseurs et leurs équipes dans la gestion de la performance, en les orientant vers les outils et ressources disponibles. Élaborer des plans de d’amélioration individuel lorsque nécessaire.</li> <li>Conseiller et soutenir les gestionnaires dans les interventions disciplinaires ou administratives, coordonner certaines enquêtes, recadrer les attentes et assister le gestionnaire pour les rencontres.</li> <li>Appuyer les gestionnaires et apporter des conseils l