Publiée le
04 octobre 2024
par Renseignements sur l’employeurConcept C. Shop
Renseignements sur l’emploi
<p>Notre entreprise est spécialisée dans la vente de produits de coiffure professionnels au Québec. Nous proposons une gamme de produits diversifiée et de haute qualité. Nous sommes une entreprise en constante évolution, qui se distingue par son engagement envers ses clients et notre passion d'offrir de conseils adaptés à leurs besoins.</p><p>Nous sommes fiers de notre présence locale à Trois-Rivières et Québec, ainsi que de notre Siège Social / Centre d'expédition dans le parc Frontenac à Québec. Propulsé par des valeurs bien ancrées dans l'ADN de notre entreprise, l'honnêteté, la complicité, le respect et la rigueur, est ce qui nous permet de maintenir des relations durables avec nos clients, nos employés et nos partenaires d?affaires.</p><p>Notre commis à l'expédition devra</p><p></p><p><strong>Les responsabilités:</strong></p><ul><li>Procéder à l'assemblage des commandes en effectuant la cueillette des produits;</li><li>Emballer les produits de manière sécurisée et appropriée pour l'expédition;</li><li>Assurer la qualité et la quantité des articles avant l'expédition;</li><li>Affranchir correctement chaque colis en préparation de l?expédition;</li><li>Suivre les procédures d'expédition et de réception établies par l'entreprise;</li><li>Maintenir une aire de travail propre et sécuritaire.</li></ul><p><strong>Les compétences recherchées :</strong></p><ul><li>Efficacité dans la bonne humeur;</li><li>Minutie et rigueur;</li><li>Endurance pour travailler dans un environnement d'entrepôt souvent exigeant sur le plan physique.</li></ul><p>Tu aimes avoir du plaisir et rire au travail, tu apprécieras notre charmante équipe passionnée et dynamique qui combine dans leur quotidien rigueur et humour!</p>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.