Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Baccalauréat
- ou expérience équivalente
Expérience
3 ans à moins de 5 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
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Planifier, élaborer, appliquer et évaluer les politiques, les programmes et les procédures en matière de personnel et de relations de travail
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Renseigner les cadres et les employés sur l'interprétation des politiques relatives aux ressources humaines, des régimes d'avantages sociaux et des conventions collectives
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Agir en tant que médiateur dans les conflits de travail et les griefs
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Préparer des classifications de poste et des échelles de salaire
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Administrer les régimes d'avantages sociaux, les programmes d'équité en matière d'emploi, et autres programmes de ressources humaines
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Coordonner le programme d'évaluation du rendement de l'employé
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Effectuer des recherches sur les usages en matière d'avantages sociaux, de santé et de sécurité et recommander des changements
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Surveiller la préparation de rapports
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Répondre aux questions des employés et résoudre les plaintes
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Embaucher, former et superviser le personnel
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Superviser l'administration de la paye
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Entraînement
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Effectuer des examens de rendement
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Proposer des améliorations aux méthodes, aux systèmes et aux procédures
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Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d’éliminer et de prévenir les maladies et les blessures
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
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Logiciel de ressources humaines
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MS Excel
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MS Outlook
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MS PowerPoint
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MS Word
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Courrier électronique
Expérience en milieu industriel
Domaine de spécialisation
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Représentation syndicale
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Équité en matière d'emploi
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Relations de travail
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Ressources humaines
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Analyse de poste et évaluation
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Compensation et avantages sociaux
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Formation et perfectionnement professionnel
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Analyse des salaires
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification de casier judiciaire
Information de transport et de voyage
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Possède un moyen de transport
Conditions de travail et capacités physiques
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Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
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Travail sous pression
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Délais serrés
Qualités personnelles
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Excellente communication orale
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Excellente communication écrite
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Jugement
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Esprit d'équipe
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Relations interpersonnelles efficaces
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Fiable
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Valeurs et éthique
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.