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entraîneur/entraîneuse de ski Vérifié Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois.
Publiée le 10 juin 2024 par Renseignements sur l’employeur Cypress Ski Club
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Environnement de milieu de travail: Extérieur. Milieu de travail: Divers lieux de travail. Club sportif local. Ski alpin. Tâches: Accomplir des tâches de gestionnaire. Coordonner des programmes compétitifs . Élaborer des calendriers et des programmes compétitifs bien planifiés . Exécuter des tâches de bureau telles que maintenir les systèmes de classement. Planifier, élaborer et exécuter des sessions d'entraînement et d'exercices. Motiver et préparer les athlètes ou les équipes en vue des compétitions ou des parties. Participer à des stages d'entraîneurs. Analyser ou évaluer la performance des athlètes ou de l'équipe. Observer et évaluer les compétences et la performance des athlètes en devenir. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Diplôme en entraînement de l'Institut national de formation des entraîneurs. Spécialisation ou expérience: Compétences ou connaissances spécialisées en environnement. Sûreté et sécurité: Validation du permis de conduire. Information de transport et de voyage: Permis de conduire valide. Possède un véhicule. Disposé à voyager à l'occasion. Disposé à voyager pour une période de plus de 24 heures. Conditions de travail et capacités physiques: Assis, debout et marcher. Debout pour une longue période. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour la date de début annoncée?. Avez-vous de l'expérience antérieure dans ce domaine d'emploi?. Quel est le niveau d'études le plus élevé que vous ayez atteint?. Expérience: 3 ans à moins de 5 ans. Emploi vert: Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs. Avantages santé: Régime de soins de santé. Avantages financiers: Kilométrage payé. Autres avantages: Apprentissage/formation payés par l'employeur. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les travailleurs âgés: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge . Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) . Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles.- EmplacementWest Vancouver, BC
- Salaire5 300 $ à 5 700 $MONTH par mois (À négocier) / 35 à 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi SaisonnierTemps plein
- Jour
- Date prévue de débutCommence dès le 2024-10-01
- Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #2954635
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
3 ans à moins de 5 ans
Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.
Environnement de milieu de travail
- Extérieur
Milieu de travail
- Divers lieux de travail
- Club sportif local
- Ski alpin
Responsabilités
Tâches
- Accomplir des tâches de gestionnaire
- Coordonner des programmes compétitifs
- Élaborer des calendriers et des programmes compétitifs bien planifiés
- Exécuter des tâches de bureau telles que maintenir les systèmes de classement
- Planifier, élaborer et exécuter des sessions d'entraînement et d'exercices
- Motiver et préparer les athlètes ou les équipes en vue des compétitions ou des parties
- Participer à des stages d'entraîneurs
- Analyser ou évaluer la performance des athlètes ou de l'équipe
- Observer et évaluer les compétences et la performance des athlètes en devenir
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Diplôme en entraînement de l'Institut national de formation des entraîneurs
Expérience et spécialisation
Spécialisation ou expérience
- Compétences ou connaissances spécialisées en environnement
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
- Validation du permis de conduire
Information de transport et de voyage
- Permis de conduire valide
- Possède un véhicule
- Disposé à voyager à l'occasion
- Disposé à voyager pour une période de plus de 24 heures
Conditions de travail et capacités physiques
- Assis, debout et marcher
- Debout pour une longue période
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins de santé
Avantages financiers
- Kilométrage payé
Autres avantages
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
Groupes d’emploi Aide - Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
Publiée jusqu’au
2024-07-10
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :