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conseiller/conseillère d'étudiants étrangers Vérifié
Avec certaines fonctions de recruteur/recruteuse détudiants - enseignement postsecondaire
Publiée le 03 mai 2024 par Renseignements sur l’employeur Birmingham International Collegiate of Canada
Renseignements sur l’emploi
Études: Baccalauréat. ou experience équivalente. Autres langues: hindi. vietnamien. thaï. filipino; pilipino. chinois. Milieu de travail: Milieu urbain. Organisation ou agence internationale. École privée. École secondaire. Éducation. Tâches: Conseiller les étudiants concernant des questions scolaires, les carrières et les questions professionnelles. Conseiller les étudiants au sujet de questions personnelles et sociales. Discuter avec les professeurs, les parents, les administrateurs et les agences communautaires. Coordonner les services de counselling et de renseignements offerts aux étudiants, aux parents et aux professeurs. Administrer et interpréter les tests d'intelligence, d'aptitudes et d'intérêts. Référer, au besoin, les étudiants au personnel des autres services spécialisés. Participer aux réunions du personnel, aux ateliers de formation et aux conférences éducatives. Élaborer des programmes de counselling. Visiter des collèges et des écoles secondaire pour transmettre des renseignements pédagogiques aux étudiants, à leurs parents et aux établissements d'enseignement. Préparer et faire des exposés lors de conférences, d'ateliers et de symposiums. Fonctions et activités des superviseurs: 1 à 2 personne(s). Public cible: Les étudiants internationaux. Expérience du travail sur le terrain: Outre-mer. Spécialisation d'un conseiller: Évaluation de programmes scolaires. Counselling en choix de carrières et en formation postsecondaire. Élèves surdoués. Adaptation multiculturelle. Éducation spécialisée. Techniques d'étude. Domaine de spécialisation: Échange international d'étudiants. Information de transport et de voyage: Disposé à voyager à l'occasion. Frais de déplacements payés par l'employeur. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Assis, debout et marcher. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Esprit d'initiative. Jugement. Sens de l'organisation. Fiabilité. Questions de sélection: Êtes-vous actuellement en mesure de travailler légalement au Canada?. Habitez-vous actuellement à proximité de l'endroit annoncé?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Avantages financiers: Selon la convention collective. Prime. Commission. Autres avantages: Autres avantages. Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat). Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés.- EmplacementToronto, ON
- Salaire40 000 $ à 45 000 $YEAR par année (À négocier) / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi Durée fixe ou contratTemps plein
- Jour, Matin
- Date prévue de début Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages financiers, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Vérifié
- Source Guichet-Emplois #2903833
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Baccalauréat
- ou expérience équivalente
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Autres langues
- hindi
- vietnamien
- thaï
- filipino
- chinois
Milieu de travail
- Milieu urbain
- Organisation ou agence internationale
- École privée
- École secondaire
- Éducation
Responsabilités
Tâches
- Conseiller les étudiants concernant des questions scolaires, les carrières et les questions professionnelles
- Conseiller les étudiants au sujet de questions personnelles et sociales
- Discuter avec les professeurs, les parents, les administrateurs et les agences communautaires
- Coordonner les services de counselling et de renseignements offerts aux étudiants, aux parents et aux professeurs
- Administrer et interpréter les tests d'intelligence, d'aptitudes et d'intérêts
- Référer, au besoin, les étudiants au personnel des autres services spécialisés
- Participer aux réunions du personnel, aux ateliers de formation et aux conférences éducatives
- Élaborer des programmes de counselling
- Visiter des collèges et des écoles secondaire pour transmettre des renseignements pédagogiques aux étudiants, à leurs parents et aux établissements d'enseignement
- Préparer et faire des exposés lors de conférences, d'ateliers et de symposiums
Fonctions et activités des superviseurs
- 1 à 2 personne(s)
Expérience et spécialisation
Public cible
- Les étudiants internationaux
Expérience du travail sur le terrain
- Outre-mer
Spécialisation d'un conseiller
- Évaluation de programmes scolaires
- Counselling en choix de carrières et en formation postsecondaire
- Élèves surdoués
- Adaptation multiculturelle
- Éducation spécialisée
- Techniques d'étude
Domaine de spécialisation
- Échange international d'étudiants
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
- Disposé à voyager à l'occasion
- Frais de déplacements payés par l'employeur
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Délais serrés
- Souci du détail
- Assis, debout et marcher
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Esprit d'initiative
- Jugement
- Sens de l'organisation
- Fiable
Avantages sociaux
Avantages financiers
- Selon la convention collective
- Prime
- Commission
Autres avantages
- Autres avantages
- Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
Groupes d’emploi Aide - Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2024-06-02
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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