Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
3 ans à moins de 5 ans
L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.
Milieu de travail
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Atelier
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Frais de déménagement non payés par l'employeur
Responsabilités
Tâches
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Régler, réparer ou remplacer les pièces et les composantes des systèmes de camions de transport routier
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Vérifier et mettre à l'essai les éléments mécaniques afin de localiser les défectuosités et les imperfections
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Observer le fonctionnement des moteurs en marche, essayer le véhicule sur la route et vérifier les éléments et les circuits des véhicules
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Régler, réparer ou remplacer les pièces ou éléments défectueux de divers systèmes du véhicule
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Régler, réparer ou remplacer les pièces et les composantes des systèmes des camions lourds
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Diagnostiquer les défauts et les dysfonctionnements
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Réparer ou remplacer les éléments mécaniques ou les composantes
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Essayer les systèmes réparés et les régler selon les spécifications du manufacturier
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Estimer le coût des pièces et de la main-d’œuvre pour l’entretien et la réparation de véhicules
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Effectuer les opérations d'entretien périodique
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Mettre à l'essai et ajuster les éléments selon les spécifications
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Discuter avec les clients des opérations effectuées et des réparations qui devront être faites dans l'avenir
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Remplir des rapports pour consigner les défectuosités et le travail exécuté
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Encadrer les apprentis et leur apprendre le métier
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Vérifier les commandes et discuter avec le surveillant des travaux à exécuter
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Fournir le service à la clientèle
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification de casier judiciaire
Information de transport et de voyage
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Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
Posséder outils et équipement
Qualités personnelles
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Attitude axée sur le client
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Fiabilité
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Excellente communication orale
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Fiabilité
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Esprit d'équipe
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les vétérans
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux vétérans
- Embauche des vétérans et d’autres candidats qui ont de l’expérience militaire grâce à des initiatives d’embauches ciblées (par exemple : salons de l'emploi, programmes de sensibilisation, etc.)
Soutien pour les Autochtones
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
Soutien pour les minorités visibles
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux membres des minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.