Salaires Conseiller/conseillère en établissement en Saskatchewan
Voici les salaires en vigueur l’an dernier pour les personnes qui travaillaient comme « conseiller/conseillère en établissement » dans l’emplacement : Saskatchewan. Les salaires sont indiqués aux niveaux régional, provincial, territorial et national.
Salaires en vigueur
Ces salaires ont été mis à jour le 19 novembre 2025.
| Communauté/Région | Bas ( $/heure ) | Médian ( $/heure ) | Haut ( $/heure ) | Note |
|---|---|---|---|---|
| Saskatchewan | 28,85 | 39,49 | 54,05 | |
| Région du Nord | 23,00 | 32,68 | 47,18 | |
| Région de Prince Albert | 27,16 | 36,65 | 46,01 | |
| Région de Regina–Moose Mountain | 28,00 | 42,00 | 51,73 | |
| Région de Saskatoon–Biggar | 33,33 | 39,90 | 56,41 | |
| Région de Swift Current–Moose Jaw | 27,16 | 37,73 | 49,38 | |
| Région de Yorkton–Melville | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Canada | 26,67 | 42,56 | 60,00 |
Avantages sociaux
Voici le pourcentage de travailleurs dans cette profession (CNP 41403), tant au niveau national que provincial, qui reçoivent au moins un type d’avantage social:
- Canada : 96,5 %
- Saskatchewan : 97,7 %
Les avantages sociaux sont des bénéfices offerts par les employeurs en plus des salaires et traitements. Ceux-ci peuvent inclure, mais ne se limitent pas aux :
- Régimes de pension de l’employeur
- Régimes d’assurance dentaire, médicale et d’assurance-vie
- Congés, tels que le congé de maternité, parental ou de proche-aidant
- Jours de maladie et congés de vacances payés
- Taxes sur la paie, telles que les cotisations de l’employeur au programme d’assurance-emploi et au Régime de pensions du Canada (RPC) ou au Régime de rentes du Québec (RRQ)
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