Perspectives d’emploi Chef de la production au Nouveau-Brunswick

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de chef de la production au Nouveau-Brunswick ou Canada.

Débouchés au Nouveau-Brunswick

À noter : Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023. En savoir plus à propos de notre méthodologie.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Bonnes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les directeurs/directrices de la fabrication (CNP 90010) au Nouveau-Brunswick pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
  • L’industrie de la fabrication est diversifiée. Par conséquent, les perspectives d’emploi sont meilleures pour ceux qui ont des connaissances et de l’expérience propres aux activités de l’entreprise qui embauche.
  • De plus, l’expérience en supervision est généralement exigée.
  • Dans cette industrie, une grande partie du travail s’effectue par quarts, alors un horaire flexible est un atout.

Voici quelques faits saillants au sujet des directeurs/directrices de la fabrication au Nouveau-Brunswick :

  • environ 1 300 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les directeurs/directrices de la fabrication travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 26 %
    • fabrication du papier (SCIAN 322) : 16 %
    • fabrication de produits en bois (SCIAN 321) : 12 %
    • fabrication de produits en plastique et en caoutchouc et de produits chimiques (SCIAN 325-326) : 9 %
    • fabrication de produits minéraux non métalliques et première transformation des métaux (SCIAN 327, 331) : 6 %
  • 82 % des directeurs/directrices de la fabrication travaillent toute l'année tandis que 18 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
  • 17 % des directeurs/directrices de la fabrication sont des travailleurs autonomes, par rapport à 10 % dans toutes les professions
  • leur répartition selon le sexe est :
    • hommes : 76 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
    • femmes : 24 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
  • le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
    • pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 11 % dans toutes les professions
    • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 21 % par rapport à 30 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 13 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
    • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 32 % par rapport à 23 % dans toutes les professions
    • baccalauréat : 21 % par rapport à 16 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 8 % par rapport à 7 % dans toutes les professions

Ventilation par région

Explorez les perspectives d’emploi au Nouveau-Brunswick par région économique.

Légende

0 sur 5 étoiles
Indéterminées
1 sur 5 étoiles
Très limitées
2 sur 5 étoiles
Limitées
3 sur 5 étoiles
Modérées
4 sur 5 étoiles
Bonnes
5 sur 5 étoiles
Très bonnes

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de chef de la production Directeurs/directrices de la fabrication (CNP 90010) ou Canada.

En savoir plus

Sondage à propos de l’information sur le marché du travail
Date de modification :