Perspectives d’emploi Coordonnateur/coordonnatrice du développement des jeunes dans la Région du Nord-Est

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires dans la Région du Nord-Est. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront limitées pour les travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires (CNP 42201) dans la région du Nord-est pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires dans la région du Nord-est :

• environ 400 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 75 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 13 %

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